我們的使命

有所作為
技術自主
我們竭力為聽障人士和聾啞人帶來改變。我們通過提供可以使人們保持安全,獨立和社交活動的解決方案來實現這一目標。我們的全球總部位於瑞典哥德堡,我們在歐洲,亞太地區和北美地區設有辦事處和合格的合作夥伴網絡。
企業文化
我們的公司文化是基於指導我們日常工作的三個核心價值觀

核心價值觀:

以客戶為中心
通過了解客戶的需求,我們開發出具有高附加價值的解決方案。我們與客戶緊密合作,尋找最佳解決方案來滿足他們現在和將來的需求。
  • 我們聆聽客戶的需求
  • 我們易於溝通
  • 我們主動並重視與客
  • 戶建立關係
  • 我們有能力並且可靠
  • 地處理溝通
  • 方案為導向

    通過不斷挑戰自我,我們確保我們發展自我定位和表現。嘗試新想法和犯錯誤遠比什麼都不做總要好。

    我們不斷地探索新的想法
    我們相互鼓勵創新思維
    我們保持開放的態度
    我們相互尊重,聆聽他人的建議

    質量為驅動

    永遠有改進的空間 – 這適用於所有的事情。我們始終在研發易於實施和使用的解決方案。通過這種思考方式,我們不斷地滿足客戶的期望。

    • 每天,我們都問問自己:我們可以做得更好嗎?
    • 我們互相挑戰並以提高結果為導向
    • 我們欣然接受變化
    • 我們不浪費時間,一直保持良好的狀態
    • 我們的行為是合乎道德的、負責任的和可持續的
    1989
    2021
    30 多年對聽力的熱情
    Peter Jungvid 接受過經濟和商業培訓,但本質上是一名發明家和企業家,他在自己的公寓中創造並測試了第一批產品,在家中經營著這家新興公司。從一開始就踏上旅程,從一個人的浴室裡的叢林實驗室,到今天分佈全球的國際公司。
    我們的使命
    我們永遠不會忘記商業中人性化的一面。我們以自己的語氣,與最終用戶,利益相關者,守護者,業務合作夥伴一級彼此之間的交談,行動和行為方式來體現這一點。您是否想要建議一個將來的產品或對改進有想法?我們很想聽到您寶貴的建議!
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